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被“996”困住的年轻人们：好老板到底喜欢什么样的员工？
被“996”困住的年轻人们：好老板到底喜欢什么样的员工？ 文／张良计 1 态度比能力重要 很多人觉得作为下属员工，工作能力应该是摆在第一位的。 但其实不然。 一个明智的老板，在选人时往往是把态度放在能力之前的。 能力再厉害的员工，如果难以被管理，成天出事情，即使他有经天纬地之才，也难以被重用。 因为一个能力牛逼的员工，他心里对老板的要求肯定会高。 他会认为能管住自己的人，起码
2021-10-08
被“996”困住的年轻人们：好老板到底喜欢什么样的员工？ 文／张良计 1 态度比能力重要 很多人觉得作为下属员工，工作能力应该是摆在第一位的。 但其实不然。 一个明智的老板，在选人时往往是把态度放在能力之前的。 能力再厉害的员工，如果难以被管理，成天出事情，即使他有经天纬地之才，也难以被重用。 因为一个能力牛逼的员工，他心里对老板的要求肯定会高。 他会认为能管住自己的人，起码
